為了踐行金固集團企業(yè)文化精神，提升員工對企業(yè)的認同感和歸屬感，全面了解金固集團發(fā)展歷程、企業(yè)文化、經(jīng)營領(lǐng)域和公司制度流程，讓新員工盡快融入集體大家庭。11月20日，金固集團開展了新員工集體培訓(xùn)。

公司行管部人事專員首先對集團簡介、發(fā)展歷程、企業(yè)文化（包括企業(yè)理念、企業(yè)愿景、企業(yè)價值觀等）、經(jīng)營領(lǐng)域等進行了宣講，同時，還介紹了公司的考勤制度、財務(wù)管理制度、報銷流程等。隨后，公司工程部負責人向新員工介紹了公司在建工程的基本情況以及公司業(yè)務(wù)經(jīng)營領(lǐng)域的發(fā)展情況。最后，與會新員工就進入公司以來的所學所想進行了交流。

通過集體培訓(xùn)和交流，公司進一步深入了解了新員工的工作狀態(tài)及其對公司的合理化建議，新員工對公司各項制度規(guī)范有了進一步的了解。期待新員工們能通過本次交流培訓(xùn)，更好地了解公司、融入公司。